管理職等を対象とした男女共同参画研修会を開催

 8月5日(水)、本校では初めてとなる管理的立場にある教職員を対象とした男女共同参画研修会を実施し、14名が参加しました。 “しまね女性の活躍応援企業”としても活動されている松江土建株式会社様から講師をお招きし、「建設らしくない建設会社を目指すために~女性が活躍できる職場環境づくり~」と題してご講演いただきました。「制度を作る、整備することはあくまでも手段であり、個人の意識が変わらなければ、組織は変わらない。」と述べられ、個人の意識を変えるために、組織として明確な意思を示すことの重要性を強調されました。

 また高専機構における休暇取得、育児・介護の支援制度について、担当者から説明を受け、内容や取得方法等について確認しました。今回の研修の内容を、今後の本校の取組みへ活かしていきます。